成都装饰公司市场部经理提成几个点

发布时间：2024-04-17 20:22
下面围绕“成都装饰公司市场部经理提成几个点”主题解决网友的困惑

想知道一般装修公司是拿多少个点,到项目经理手上又

点子的提成在2%-10%不等。小的装修公司一般是3%-5%，底薪比较高，一般在1000-2500 大的装修公司一般是5%-10%，底薪很低，操作难度也大

装饰公司市场部应该怎样算业绩

一般公司是底薪加提成（两个点一般），当然有提成的是在你签到合同以后的~~~至于市场部经理主要是管理部下，日常的工作安排，量房量，签单量等等来算工资的~~~

装饰公司的薪酬制度是什么?

2.5. 老客户带单证明在客户服务中心备案有效后,经上级领导签字认可,由公司向对方支付工程净值的3%为介绍推广费,设计师提成减少1%;市场部带单业绩提成减少1%;项目经...

装饰公司的薪酬制度是什么?

老客户带单证明在客户服务中心备案有效后,经上级领导签字认可,由公司向对方支付工程净值的3%为介绍推广费,设计师提成减少1%;市场部带单业绩提成减少1%;项目经...

装饰公司业务员提成是怎么算的

一般2到3个点。新开公司没有知名度的，先不说 业务提成怎么算，首先要有个好点的业务经理带着，拿到客户的电话，培养出一批业务精英，有他们去楼盘跑，打电话开发...

装修公司一个项目 设计师 项目经理 施工员 业务员

设计师一般3个点。项目经理一般不提点。直接一口价包。赚差价。业务员3到5个点。

项目中标后有三个部门商务部,市场部,工程部来分的利

例如某项目合同款100 万,总提成款应为18 万,市场部为该项目总计 已支出8 万元,已收回到公司账上80 万元,占80%,按比例应付市场部18 万×80%=14.4 万,扣除8 万元,再...

装修公司的利润有多少

3、现在的中小型装修公司居多，而这些装修公司装修公司一个单子的毛利在26%-35%，这个是毛利。然而这些毛利中首先要...

新开的公司的销售提成方案应该怎么设立呢,一般销售

（1）销售人员的底薪设置。底薪高，提成比例就低；底薪低，提成比例就高。（2）销售价格区间。如果在销售价格区间内，提成比例可以低一些；如果销售价格超过了上线...

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